Talaan ng mga Nilalaman:
2025 May -akda: Stanley Ellington | [email protected]. Huling binago: 2025-01-22 16:16
Hindi maaaring bawasan ng pamamahala ang sahod o baguhin ang mga kondisyon sa pagtatrabaho nang hindi muna nakikipag-usap sa mga empleyado , sa pamamagitan ng kanilang unyon mga kinatawan. Mga empleyado ay may karapatan sa bumoto sa mga pagbabagong ginawa sa kanilang kontrata. Iyong unyon nagpapatupad ng iyong kontrata sa gumawa siguraduhin na ang employer ay sumusunod sa mga patakaran.
Katulad nito, maaari mong itanong, ano ang gagawin kung ang mga empleyado ay gustong mag-unyon?
Ang MAAARI mong sabihin/gawin:
- Sabihin sa iyong mga empleyado na mas gusto ng Kumpanya na manatiling hindi unyon at gusto mong bumoto sila ng “HINDI”;
- Sabihin sa iyong mga empleyado na malaya silang suportahan ang unyon o hindi, ayon sa nakikita nilang angkop, ngunit umaasa kang bumoto sila laban dito;
Bukod sa itaas, paano nakikinabang ang sertipikasyon sa isang unyon? Isang final Sertipikasyon of Results pormal na tinutukoy ang bisa ng halalan at ang karamihan ng mga empleyado ay hindi naghalal ng isang collective bargaining representative. Ang lupon ay , samakatuwid, limitado sa pagsasagawa ng isa pang halalan sa loob ng isang taon ng wastong halalan na iyon.
Kasunod nito, maaari ring magtanong, bakit nag-uunyon ang mga manggagawa?
Nagbibigay ang mga unyon ng manggagawa manggagawa ang kapangyarihang makipag-ayos para sa mas paborableng kondisyon sa pagtatrabaho at iba pang benepisyo sa pamamagitan ng collective bargaining. Unyon ang mga miyembro ay nakakakuha ng mas mahusay na sahod at benepisyo kaysa manggagawa sino ang hindi unyon mga miyembro.
Sino ang hindi kasama sa pagsali sa isang unyon?
Iba pang mga empleyado na hindi kasama mula sa bargaining unit ay kinabibilangan ng mga independiyenteng kontratista, manggagawang pang-agrikultura, kasambahay, mga taong nagtatrabaho sa magulang o asawa, at mga pampublikong empleyado.
Inirerekumendang:
Bakit kailangang magkaroon ng mga coop plan ang mga pederal na ahensya?
Ang Continuity of Operations (COOP) ay isang inisyatiba ng pederal na pamahalaan ng Estados Unidos, na kinakailangan ng U.S. Presidential Policy Directive 40 (PPD-40), upang matiyak na ang mga ahensya ay makakapagpatuloy sa pagganap ng mahahalagang tungkulin sa ilalim ng malawak na hanay ng mga pangyayari
Ang mga empleyado ba ng University of California ay mga empleyado ng estado?
Itinuturing ba akong empleyado ng gobyerno ng estado? Hindi. Bagama't ito ay isang organisasyong pinondohan ng estado, ang UC ay hindi isang ahensya ng gobyerno
Anong prinsipyo ang nagpapaliwanag kung bakit bumababa ang AFC habang tumataas ang output anong prinsipyo ang nagpapaliwanag kung bakit tumataas ang AVC habang tumataas ang output?
Bumababa ang AFC habang tumataas ang output dahil sa kumakalat na epekto. Ang nakapirming gastos ay kumakalat sa parami nang parami ng mga yunit ng output habang tumataas ang output. Tumataas ang AVC habang tumataas ang output dahil sa lumiliit na epekto ng pagbabalik. Dahil sa lumiliit na pagbalik sa paggawa, mas malaki ang gastos sa paggawa ng bawat karagdagang yunit ng output
Ano ang layunin ng mga tuntunin ng medikal na kawani ay isang ospital na kinakailangan na magkaroon ng mga tuntunin at kung gayon sino ang nangangailangan nito?
Ang mga batas ng medikal na kawani ay isang dokumentong inaprubahan ng lupon ng ospital, na itinuturing bilang isang kontrata sa ilang mga hurisdiksyon, na nagtatatag ng mga kinakailangan para sa mga miyembro ng medikal na kawani (na kinabibilangan ng mga kaalyadong propesyonal sa kalusugan) upang gampanan ang kanilang mga tungkulin, at mga pamantayan para sa pagganap ng mga tungkuling iyon
Bakit mo gustong magkaroon ng mga working agreement para sa iyong mga seremonya ng Scrum?
Mga Kasunduan sa Trabaho para sa isang Scrum Team. Ang mga kasunduan sa trabaho ay ang hanay ng mga alituntunin/disiplina/prosesong sinasang-ayunan ng pangkat na sundin nang walang pagkukulang upang gawing mas mahusay ang kanilang mga sarili at maging aspeto ng pamamahala sa sarili ng scrum. Ang mga kasunduang ito ay tumutulong sa koponan na bumuo ng isang nakabahaging pag-unawa sa kung ano ang ibig sabihin ng magtrabaho bilang isang koponan