Video: Ilan ang mga pag-scan ng mga kakayahan sa lugar ng trabaho na natukoy ng komisyon?
2024 May -akda: Stanley Ellington | [email protected]. Huling binago: 2023-12-16 00:24
Matapos makipag-usap sa mga employer, superbisor, manggagawa, at opisyal ng unyon, ang Natukoy ang komisyon isang set ng lima kakayahan at tatlong pundasyon kasanayan na dapat meron ang bawat isa na papasok sa workforce. Magkasama ang mga ito kakayahan at kasanayan naging kilala bilang Mga kasanayan sa pag-scan.
Pagpapanatili nito sa pagsasaalang-alang, ano ang mga kakayahan sa pag-scan?
Ang Komisyon ng Kalihim sa Pagkamit ng Mga Kinakailangan na Kasanayan ( SCANS ) ay hinirang ng Kalihim ng Paggawa upang matukoy ang mga kasanayang kailangan ng ating mga kabataan upang magtagumpay sa mundo ng trabaho. Ang pangunahing layunin ng Komisyon ay hikayatin ang isang mahusay na pagganap na ekonomiya na nailalarawan sa pamamagitan ng mataas na kasanayan, mataas na sahod na trabaho.
Gayundin, anong limang katangian ang bumubuo sa elemento ng pundasyon ng lugar ng trabaho na tinatawag na mga personal na katangian? Nagpapakita ng pag-unawa, kabaitan, kakayahang umangkop, empatiya, at pagiging magalang sa mga bago at patuloy na setting ng grupo. Pinipilit ang sarili sa pamilyar at hindi pamilyar na mga sitwasyong panlipunan; mahusay na nauugnay sa iba; tumutugon nang naaangkop ayon sa hinihiling ng sitwasyon; at interesado sa sinasabi at ginagawa ng iba.
Sa ganitong paraan, anong tatlong elemento ang bumubuo sa pundasyon ng mga kakayahan sa lugar ng trabaho?
Mga Kakayahan sa Lugar ng Trabaho ay tinukoy sa limang lugar: (a) mga mapagkukunan, (b) mga kasanayan sa interpersonal, (c) impormasyon, (d) mga sistema, at (e) teknolohiya. (a) Mga Mapagkukunan: Ang isang manggagawa ay dapat makilala, ayusin, magplano, at maglaan ng mga mapagkukunan nang mabisa.
Kailan nabuo ang Mga Pag-scan?
Ang CT ay naimbento noong 1972 ng British engineer na si Godfrey Hounsfield ng EMI Laboratories, England at ng physicist na ipinanganak sa South Africa na si Allan Cormack ng Tufts University, Massachusetts. Sina Hounsfield at Cormack ay ginawaran ng Nobel Peace Prize para sa kanilang mga kontribusyon sa medisina at agham.
Inirerekumendang:
Ano ang mga kakayahan sa kakayahan?
Isang kumpol ng mga kaugnay na kakayahan, pangako, kaalaman, at kasanayan na nagbibigay-daan sa isang tao (o isang samahan) na kumilos nang epektibo sa isang trabaho o sitwasyon. Ang mga kakayahan ay tumutukoy sa mga kasanayan o kaalaman na humantong sa higit na mahusay na pagganap. Ang isang kakayahan ay higit pa sa kaalaman at kasanayan
Ilan ang mga pamantayan sa kakayahan?
Ang CDA Competency Standards ay ang mga pambansang pamantayan na ginagamit upang suriin ang pagganap ng isang tagapag-alaga sa mga bata at pamilya sa panahon ng proseso ng pagtatasa ng CDA. Ang Competency Standards ay nahahati sa anim na Competency Goals, na mga pahayag ng isang pangkalahatang layunin o layunin para sa pag-uugali ng tagapag-alaga
Ano ang mga hindi etikal na pag-uugali sa lugar ng trabaho?
Dalawa sa limang pinaka-hindi etikal na kagawian ang nauugnay sa pang-aabuso ng social media sa trabaho: paglabag sa patakaran sa Internet ng kumpanya at maling paggamit ng oras ng kumpanya. Ang mga labis na nagsu-surf sa Internet sa trabaho para sa personal na mga kadahilanan ay nagnanakaw mula sa kanilang mga kumpanya. Binabayaran sila para sa trabaho kapag hindi nila ito ginagawa
Ano ang mga kakayahan at kakayahan?
Ang kakayahan ay ang kondisyon ng pagkakaroon ng kapasidad na gawin ang isang bagay at ang kakayahan ay ang pinabuting bersyon ng kakayahan. Ang kakayahan ay ang pagkakaroon ng mga kasanayan, kaalaman at kapasidad upang matupad ang Kasalukuyang mga pangangailangan at kakayahan ay nakatuon sa kakayahang umunlad at magbaluktot upang matugunan ang mga pangangailangan sa Hinaharap
Ano sa tingin mo ang iyong mga kakayahan at kakayahan?
Mga Pangunahing Kakayahang Pagtutulungan. Mahalaga para sa karamihan ng mga karera, dahil ang mga koponan na mahusay na nagtutulungan ay mas maayos at mas mahusay. Pananagutan. Komersyal na pagkaka-alam ng mga bagaybagay. Paggawa ng desisyon. Komunikasyon. Pamumuno. Pagkakatiwalaan at Etika. Oryentasyon ng mga Resulta