Talaan ng mga Nilalaman:

Ano ang limang pamantayan na ginamit upang suriin ang tagumpay ng pagsasanay?
Ano ang limang pamantayan na ginamit upang suriin ang tagumpay ng pagsasanay?

Video: Ano ang limang pamantayan na ginamit upang suriin ang tagumpay ng pagsasanay?

Video: Ano ang limang pamantayan na ginamit upang suriin ang tagumpay ng pagsasanay?
Video: Teleserye | Mga Sangkap ng Teleserye | Filipino 9 | Teacher Scel 2024, Nobyembre
Anonim

Pagsusuri ng Reinforcement

  • Level 1: Reaksyon, Kasiyahan, at Intensiyon.
  • Antas 2: Pagpapanatili ng Kaalaman.
  • Antas 3: Paglalapat at Pagpapatupad.
  • Level 4: Epekto sa Negosyo.
  • Antas 5 : Return on Investment.
  • Pagsusuri ay Kritikal sa Tagumpay sa Pagsasanay .

Sa ganitong paraan, paano mo sinusuri ang pagiging epektibo ng pagsasanay?

Paano suriin ang pagiging epektibo ng pagsasanay

  1. 1) Reaksyon - kung ano ang iniisip at nararamdaman ng mga mag-aaral tungkol sa pagsasanay na isinagawa ito.
  2. 2) Pag-aaral - kung gaano kahusay na napanatili ng mga mag-aaral ang kaalaman na ibinigay ng pagsasanay.
  3. 3) Pag-uugali - kung gaano kahusay na naisagawa ng mag-aaral ang kaalaman.
  4. 4) Mga Resulta – kung ano ang pangkalahatang epekto ng pagsasanay.

ano ang 4 na antas ng pagsusuri? Ang apat na antas ay Reaksyon, Pag-aaral, Pag-uugali, at Mga Resulta. Nagkatinginan kami sa bawat isa antas nang mas detalyado, at tuklasin kung paano ilapat ito, sa ibaba.

Kaya lang, ano ang pangunahing pamantayan sa pagsusuri sa pagsasanay?

Mahahalagang pamamahala pamantayan sa pagsusuri ng pagsasanay ay tinukoy: kakayahang magamit ng nakuhang kaalaman, pagpapakilala ng mga nakuhang kakayahan sa trabaho at mga pagbabago sa mga resulta ng trabaho pagkatapos pagsasanay.

Ano ang mga sukatan ng pagsasanay?

Halimbawa, a pagsasanay Maaaring gamitin ang panukat upang sukatin ang mga rate ng pagkumpleto ng kurso para sa iba't ibang kurso. Mga sukatan sumangguni sa malawak na pagsukat ng isang bagay at layunin para sa isang mabibilang na resulta. Sa kabilang banda, ang Key Performance Indicators (KPI's) ay isang mas malalim na sukatan ng isang partikular na aspeto ng iyong pagsasanay.

Inirerekumendang: