Talaan ng mga Nilalaman:
Video: Paano pinamamahalaan ang kalidad sa iyong organisasyon?
2024 May -akda: Stanley Ellington | [email protected]. Huling binago: 2023-12-16 00:24
Kalidad ang pamamahala ay ang pagkilos ng pangangasiwa sa iba't ibang aktibidad at gawain sa loob isang organisasyon . Depende sa mga layunin ng isang kumpanya at ang industriya kung saan ito nagpapatakbo, ang istruktura ng korporasyon ay maaaring magkaiba nang malaki sa pagitan ng mga kumpanya. Nakakatulong ito upang makamit at mapanatili ang ninanais na antas ng kalidad sa loob ng organisasyon.
Gayundin, ano ang isang dekalidad na organisasyon?
Kalidad na Organisasyon . A kalidad komite na pinamumunuan ng pamamahala at kinabibilangan ng kalidad manager pati na rin ang mga tagapamahala ng kumpanya ay dapat malikha upang magresulta sa mga tuntunin ng kalidad maaaring ipaalam at upang ang buong kumpanya ay kasangkot sa pagpapabuti ng mga resultang ito.
Gayundin, ano ang 4 na uri ng kontrol sa kalidad? Mayroong pitong pangunahing tool sa pagkontrol ng kalidad na kinabibilangan ng:
- Mga checklist. Sa pinaka-basic nito, ang kontrol sa kalidad ay nangangailangan sa iyo na suriin ang isang listahan ng mga item na kinakailangan sa paggawa at pagbebenta ng iyong produkto.
- Fishbone diagram.
- Tsart ng kontrol.
- Stratification.
- Pareto chart.
- Histogram.
- Scatter Diagram.
Kung isasaalang-alang ito, paano mo pinamamahalaan ang kalidad?
Mga Hakbang sa Paglikha ng Total Quality Management System
- Linawin ang Paningin, Misyon, at Mga Halaga.
- Tukuyin ang Mga Kritikal na Salik ng Tagumpay (CSF)
- Bumuo ng Mga Panukala at Sukatan para Subaybayan ang CSF Data.
- Tukuyin ang Pangunahing Pangkat ng Customer.
- Humingi ng Feedback ng Customer.
- Bumuo ng isang Survey Tool.
- Survey Sa bawat Grupo ng Customer.
- Bumuo ng Plano sa Pagpapaunlad.
Bakit mahalaga sa isang organisasyon ang pamamahala sa kalidad?
Kabuuang Pamamahala ng Kalidad (TQM) ay isang participative, sistematikong diskarte sa pagpaplano at pagpapatupad ng pare-pareho pang-organisasyon proseso ng pagpapabuti. Ang diskarte nito ay nakatuon sa paglampas sa mga inaasahan ng mga customer, pagtukoy ng mga problema, pagbuo ng pangako, at pagtataguyod ng bukas na paggawa ng desisyon sa mga manggagawa.
Inirerekumendang:
Paano kapaki-pakinabang ang pag-aaral ng pag-uugali ng organisasyon para maging epektibo ang isang organisasyon?
Ang pag-uugali ng organisasyon ay ang sistematikong pag-aaral ng mga tao at ang kanilang gawain sa loob ng isang samahan. Nakakatulong din ito sa pagbabawas ng disfunctional na pag-uugali sa lugar ng trabaho tulad ng pagliban, kawalang-kasiyahan at pagkaantala atbp. Ang pag-uugali ng organisasyon ay nakakatulong sa pagpapahusay ng mga kasanayan sa pangangasiwa; nakakatulong ito sa paglikha ng mga namumuno
Paano nauugnay ang mga sukat ng kalidad ng produkto sa pagtukoy ng kalidad?
Mga sukat ng kalidad ng produkto. Ang walong dimensyon ng kalidad ng produkto ay: pagganap, mga tampok, pagiging maaasahan, pagkakatugma, tibay, kakayahang magamit, aesthetics at pinaghihinalaang kalidad. Ang mga kahulugan ni Garvin (1984; 1987) para sa bawat isa sa mga sukat na ito ay makikita sa Talahanayan I
Paano mo pinamamahalaan ang iyong negosyo sa paaralan?
20 Trick para Balansehin ang Paaralan at Pagpapatakbo ng Negosyo 1 – Linawin ang iyong mga priyoridad. 2 – Piliin ang tamang mga klase. 3 - Alamin kung ano ang nagpapa-tick sa iyo. 4 – Gumawa ng araw-araw na plano ng pag-atake. 5 – Tumutok muna sa pinakamahahalagang gawain. 6 - Tumingin sa unahan. 7 - Magpahinga. 8 – Eksklusibong tumutok sa gawaing nasa kamay
Paano naiiba ang kalidad ng pagsunod sa kalidad ng disenyo?
Ang kalidad ay ang kakayahan ng isang produkto o serbisyo na patuloy na matugunan o lumampas sa inaasahan ng customer. Ang kalidad ng disenyo ay nangangahulugang ang antas kung saan ang mga detalye ng disenyo ng produkto ay nakakatugon sa mga eksepsiyon ng mga customer. Ang kalidad ng pagsang-ayon ay nangangahulugan na ang antas kung saan natutugunan ng produkto ang mga pagtutukoy ng disenyo nito
Paano mo pinamamahalaan ang iyong sarili?
Narito ang ilang mga tip upang gawin ito: Maging kamalayan sa sarili. Maging responsable para sa iyong sarili. Maging mapagkakatiwalaan at ibigay ang tiwala sa iyong mga empleyado. Mag-time out bawat araw. Kilalanin kapag nalampasan mo ang iyong mga kakayahan. Buksan ang iyong sarili sa pagiging transformed. Maging lingkod na pinuno. Ituloy ang mga libangan at interes sa labas ng iyong negosyo