Talaan ng mga Nilalaman:

Paano mo masusubaybayan ang pagganap?
Paano mo masusubaybayan ang pagganap?

Video: Paano mo masusubaybayan ang pagganap?

Video: Paano mo masusubaybayan ang pagganap?
Video: 6 Tips Kung Paano PALAGUIN ANG IYONG NEGOSYO : WEALTHY MIND PINOY 2024, Nobyembre
Anonim

Mayroong limang paraan upang masubaybayan ang mga pagkilos ng mga empleyado:

  1. Panoorin ang mga empleyado na nagtatrabaho. Isa sa mga pinaka mabisang paraan upang subaybayan isang empleyado pagganap ay sa iyong sariling mga mata.
  2. Humingi ng account.
  3. Tulungan ang mga empleyado na gamitin ang sarili pagmamanman mga kasangkapan
  4. Suriin ang isinasagawang gawain sa isang regular na batayan.
  5. Magtanong sa paligid ng kaunti.

Kasunod nito, maaari ring magtanong, paano mo sinusukat ang pagganap?

Narito ang ilang paraan upang sukatin at suriin ang data ng pagganap ng empleyado:

  1. Mga antas ng pag-rate ng graphic. Ang isang tipikal na graphic scale ay gumagamit ng mga sequential na numero, tulad ng 1 hanggang 5, o 1 hanggang 10, upang i-rate ang relatibong pagganap ng isang empleyado sa mga partikular na lugar.
  2. 360-degree na feedback.
  3. Sariling pagsusuri.
  4. Pamamahala ayon sa Mga Layunin (MBO).
  5. Mga checklist.

Bilang karagdagan, ano ang tatlong mga paraan na masusukat ang pagganap? Ang mga graphic rating scale, pamamahala ayon sa mga layunin at sapilitang pagraranggo ay tatlong pamamaraan dati sukatin empleado pagganap.

Kaya lang, paano mo maa-assess ang performance ng empleyado?

Paano Masusuri ang isang empleyado

  1. Magtakda ng Mga Pamantayan sa Pagganap.
  2. Magtakda ng Mga Tukoy na Layunin.
  3. Kumuha ng Mga Tala sa Buong Taon.
  4. Maghanda.
  5. Maging Matapat at Tiyak sa Kritika.
  6. Huwag Ikumpara ang mga Empleyado.
  7. Suriin ang Pagganap, Hindi ang Personalidad.
  8. Magkaroon ng pag-uusap.

Ano ang mga halimbawa ng mga pangunahing tagapagpahiwatig ng pagganap?

Mga halimbawa ng Sales KPI

  • Bilang ng Mga Bagong Kontrata na Signed Per Panahon.
  • Halaga ng Dolyar para sa Mga Bagong Kontrata na Signed Per Panahon.
  • Bilang ng Mga Nakipag-ugnayan na Kwalipikadong Lead sa Sales Funnel.
  • Mga Oras ng Mga Mapagkukunang Ginugol sa Follow up ng Sales.
  • Average na Oras para sa Conversion.
  • Net Benta – Dolyar o Porsyento ng Paglago.

Inirerekumendang: