Bakit nabigo ang mga tao sa pagkatalaga?
Bakit nabigo ang mga tao sa pagkatalaga?

Video: Bakit nabigo ang mga tao sa pagkatalaga?

Video: Bakit nabigo ang mga tao sa pagkatalaga?
Video: Why Public Opinion and Bashers Don't Matter to Marjorie | A Strong Mother | Toni Talks 2024, Abril
Anonim

Delegasyon Ang ibig sabihin ng mga gawain ay pagbibigay sa iba ng responsibilidad na gampanan ang bahaging iyon ng gawain. Mga pinuno mabibigo sa delegado dahil sa tatlong pangunahing dahilan: Delegasyon ay hindi nag-aalis ng pananagutan: “Kung siya nabigo , nananagot pa rin ako sa trabaho. Kung ganoon din lamang gawin ito mismo.”

Dito, bakit mahalagang magtalaga?

Delegado upang bumuo ng isang mahusay na koponan Sa pamamagitan ng pagtatalaga , binibigyan mo ang iyong koponan ng higit na kumpiyansa, na nagpaparamdam sa kanila mahalaga at hayaan silang ipakita kung ano ang kanilang kaya. Delegasyon tumutulong sa mga miyembro ng kawani na maging mas nakatuon sa kanilang pakiramdam na pinagkakatiwalaan sila ng kanilang mga tagapamahala upang magtagumpay sa delegado mga gawain.

Alamin din, bakit lumalaban ang mga empleyado sa delegasyon? Kakulangan ng Tiwala sa Sarili Kababaan complex sa bahagi ng mga empleyado ay ang pinakakaraniwang dahilan kung bakit lumalaban ang mga empleyado sa delegasyon . Nararamdaman ng mga nasasakupan na limitado ang kanilang mga kakayahan kaya madalas silang tumatangging tanggapin ang mga hamon na maaaring magmula delegasyon.

Tanong din, bakit ang hirap magdelegate?

Delegasyon ay mahirap dahil nangangailangan ito ng pagtitiwala sa iba. Ang pagtitiwala ay hindi natural na dumarating sa lahat, at ito ay mahirap para bumuo ng tiwala kapag overloaded ka na. Hindi lang basta tiwala- delegasyon ay mahirap mula sa teknikal na pananaw. Na ibig sabihin, delegasyon ay kumplikado-nangangailangan ito ng pagsasanay, at pag-access sa mga mapagkukunan.

Ano ang masamang delegasyon?

Ang pinakakaraniwang epekto ng mahinang delegasyon ay masyadong maraming trabaho, na humahantong sa stress. Ang tungkulin ng tagapamahala ay iba - ito ang iyong trabaho delegado ang mga gawain sa iyong pangkat sa pinakamabisang paraan. Ang pagsisikap na kumpletuhin ang lahat ng gawain sa iyong sarili ay maaaring humantong sa mental at pisikal na pagkabalisa.

Inirerekumendang: