Video: Bakit pipiliin ng isang kompanya na bayaran ang sahod sa kahusayan?
2024 May -akda: Stanley Ellington | [email protected]. Huling binago: 2023-12-16 00:24
Ang sahod ng kahusayan nakakaimpluwensya sa kalidad ng paggawa sa pamamagitan ng pag-uudyok sa mga manggagawa, pagtaas ng moral at produktibidad ng manggagawa, pag-akit ng mga bihasang manggagawa, at pagbabawas ng turnover ng empleyado. Ni nagbabayad isang sahod ng kahusayan , mga kumpanya maaaring mapanatili ang pinaka produktibong manggagawa at mapataas ang kanilang kita.
Dito, bakit magbabayad ang isang kompanya ng sahod sa kahusayan?
Ang sahod ng kahusayan ay sahod na ay mas mataas kaysa sa ekwilibriyo ng pamilihan. Mga firm na maaaring magbayad ng mga sahod sa kahusayan ibaba ang kanilang sahod at kumuha ng mas maraming manggagawa, ngunit piliin na huwag gawin kaya. Ilang dahilan na maaaring piliin ng mga tagapamahala pay efficiency sahod ay upang maiwasan ang pag-shirking, bawasan ang paglilipat ng tungkulin, at makaakit ng mga produktibong empleyado.
Kasunod, tanong ay, ano ang modelo ng pasahod sa kahusayan? Ayon sa Teorya ng Efficiency Wage , ang mga kumpanya ay maaaring gumana nang mas mahusay at magiging mas produktibo kung magbabayad sila sahod sa itaas ng antas ng ekwilibriyo. Ang una teorya nagmumungkahi na ang mga manggagawa na binabayaran sa itaas ng antas ng ekwilibriyo ay maglalagay ng higit na pagsisikap kaysa sa mga manggagawang binabayaran ng ekwilibriyo sahod o sa ibaba.
Bukod pa rito, sino ang pinaniniwalaang nagbayad ng sahod sa kahusayan?
Sinusuri namin ang pagpapakilala ni Henry Ford ng limang-dolyar na araw noong 1914 sa pagsisikap na suriin ang kaugnayan ng sahod ng kahusayan mga teorya ng sahod at pagpapasiya sa trabaho.
Paano nauugnay ang teorya ng sahod ng kahusayan sa mga empleyado na tumatanggap ng mas mataas na sahod kaysa sa rate ng sahod sa merkado?
Shirking mga modelo ng teorya ng sahod ng kahusayan , isinasaad na ang mga employer ay may insentibo na magbayad a sahod sa ibabaw ng merkado pag-clear antas . Kung ito ang kaso, at sahod ng kahusayan mga pagbabayad ay laganap tapos ito maaari maging sanhi ng involuntary unemployment na may sahod sa itaas ng ekwilibriyo at sahod.
Inirerekumendang:
Paano mo makakalkula ang totoong sahod nominal na sahod at CPI?
Ang average na oras-oras na rate ng sahod na sinusukat sa kasalukuyang dolyar. Ang average na oras-oras na rate ng sahod na sinusukat sa mga dolyar ng isang ibinigay na reference base year. Totoong rate ng sahod noong 2002 = = $ 8.19 $ 14.76 180.3 x 100 Upang makalkula ang totoong rate ng sahod, hinahati namin ang nominal na rate ng sahod ng CPI at pinarami ng 100
Bakit mahalaga ang kahusayan sa merkado sa mga tagapamahala ng pananalapi?
Ang kahusayan ng impormasyon ay mahalaga sa pamamahala sa pananalapi dahil nangangahulugan ito na ang epekto ng desisyon ng pamamahala ay mabilis at tumpak na makikita sa mga presyo ng seguridad. Ito ay nangangatwiran na ang mga pamilihan ng sapi ay mahusay na ang impormasyon ay makikita sa mga presyo ng pagbabahagi nang tumpak at mabilis
Ano ang pagkakaiba sa pagitan ng teknikal na kahusayan at pang-ekonomiyang kahusayan chegg?
Ano ang pagkakaiba sa pagitan ng teknikal na kahusayan at pang-ekonomiyang kahusayan? a. Ang teknikal na kahusayan sa produksyon ay nangangahulugan na kakaunti ang mga input hangga't maaari upang makabuo ng isang naibigay na output. pang-ekonomiyang kahusayan ay nangangahulugan ng paggamit ng paraan na gumagawa ng isang naibigay na antas ng output sa pinakamababang posibleng gastos
Anong prinsipyo ang nagpapaliwanag kung bakit bumababa ang AFC habang tumataas ang output anong prinsipyo ang nagpapaliwanag kung bakit tumataas ang AVC habang tumataas ang output?
Bumababa ang AFC habang tumataas ang output dahil sa kumakalat na epekto. Ang nakapirming gastos ay kumakalat sa parami nang parami ng mga yunit ng output habang tumataas ang output. Tumataas ang AVC habang tumataas ang output dahil sa lumiliit na epekto ng pagbabalik. Dahil sa lumiliit na pagbalik sa paggawa, mas malaki ang gastos sa paggawa ng bawat karagdagang yunit ng output
Paano nakakaapekto ang salik na kalidad ng produkto sa mabuting kalooban ng isang kompanya?
Ang isang kumpanya na may karapatan sa patent para sa produksyon ng mga kalakal ay maaaring makakuha ng higit na mabuting kalooban kaysa sa iba. Ang isang kumpanyang gumagawa ng mga produkto ng husay ay madaling magkaroon ng pangalan at katanyagan sa merkado. Ito ay humantong sa pagtaas sa halaga ng mabuting kalooban. Ang produkto ng isang negosyo ay higit na hinihiling, kapag ito ay tinangkilik ng pamahalaan